“Tusind tak for i går. Et meget inspirerende og tankevækkende oplæg. Du var god til at få debat i gang og alle er kommet i dag og takke mig for en god eftermiddag. Vi vil helt sikkert komme til at tale mere om etik og ytringsfrihed i vores LMU og på arbejdspladsen i øvrigt.”
Mvh. Lene

Har du, ligesom Lene, også lyst til at få debatten om ytringsfrihed i gang på din arbejdsplads? Så kommer jeg gerne og hjælper jer med det. Det kan f.eks. være med en af nedenstående løsninger;

PEPTALK: Er der gået dagligdag i den på arbejdspladsen? Har I modet, men trænger til at blive rusket lidt op i ? Så tag det sidste skridt mod ytringsfrihed med en peptalk.

WORKSHOP: Hvordan er kulturen for ytringsfrihed på jeres arbejdsplads? Har I brug for tid og rum til refleksion over dette og for at lære grundreglerne at kende? Få tips og tricks til at blive den bedste udøver af ytringsfrihed.

FOREDRAG: Hvorfor blev jeg whistleblower? Hvilke dilemmaer stod jeg i, og hvad var mine overvejelser.
Få også svaret på, hvorfor jeg aldrig mere vil gemme mig bag et pseudonym.

LEDERE: Synes du som leder at ytringsfrihed er farligt? Så er du ikke den eneste blandt dine lederkolleger! Men ytringsfrihed er kommet for at blive, så I skal også til at finde modet frem, hvilket jeg gerne er behjælpelig med.

Kontakt mig for en uforpligtende snak på 22466919 eller majthorsen@icloud.com

God dag derude! Be brave!